
	Национальная безопасность / nota bene Правильная ссылка на статью: А.А. Паненков Проблемы предупреждения преступлений лицами, осужденными за преступления террористического характера, в период совершенствования пенитенциарной системы в России // Национальная безопасность / nota bene. 2010. № 5. URL: https://nbpublish.com/library_read_article.php?id=57532 А.А. Паненков Проблемы предупреждения преступлений лицами, осужденными за преступления террористического характера, в период совершенствования пенитенциарной системы в России Аннотация: В статье приводятся данные о количестве осужденных за преступления террористического характера, отбывающих наказание в учреждениях ФСИН России, в том числе осужденных за период контртеррористической операции в Чеченской Республике, данные об образовании, возрасте, социальном положении. На основе проведенных исследований создан криминологический портрет террориста Ключевые слова: Юриспруденция, террористические преступления, проблемы перевоспитания, методики психологическая диагностика террористов, , социализация террористов, осужденные, пенитенциарная система, специальные тюрьмы, наказание террористам, смертники Abstract: The article contains an analysis of commonly used schemes of forced dismissal of personnel used by Russian companies and tactics of opposition to such attempts of forced dismissal. Mass dismissals of personnel practiced by Russian companies during the crisis are a serious threat for national security and social stability nowadays. Not all the dismissals are cased by the bad economy: often businessmen use the fear of the financial crisis just to avoid performing their duties towards personnel Keywords: psychology, national security, personnel security, financial crisis, personnel policy, psychology of work relationships, recruiting, dismissal of personnel, personnel management, forced dismissal Если вы один из авторов этой статьи, вы можете открыть бесплатный доступ к этой статье для своих читателей. Вы должны зайти под своим логином и паролем, чтобы воспользоваться услугой. Перейдите по ссылке, чтобы зарегистрироваться или осуществить вход.