Человек и труд
Правильная ссылка на статью:
Неустроева А.Б., Гермогенова И.Ю. Проблемы трудоустройства и занятости инвалидов в Республике Саха (Якутия) // Социодинамика. 2018. № 1. С.21-31. DOI: 10.25136/2409-7144.2018.1.23047 URL: https://nbpublish.com/library_read_article.php?id=23047
Аннотация:
В статье раскрывается проблема трудоустройства и занятости граждан с инвалидностью на региональном рынке труда, их интеграция в социально-трудовую сферу, риски и социальные барьеры, с которыми они сталкиваются при поиске работы в Республике Саха (Якутия). Авторы подробно рассматривают такие аспекты темы как правовые основы трудоустройства инвалидов, условия труда и специальные рабочие места, квотирование рабочих мест для инвалидов, причины безработицы. Приводятся результаты собственного социологического исследования по проблемам трудоустройства инвалидов в Республике Саха (Якутия). В исследовании использованы такие методы, как анализ статистических показателей, анализ документов, анкетный опрос и интервью. Основными выводами проведенного исследования является тот факт, что современное законодательство в области трудоустройства инвалидов не исполняется в полной мере, так как большинство инвалидов сталкивается на рынке труда с большими проблемами при поиске подходящей работы, трудоустройстве. Основной особенностью трудоустройства инвалидов в условиях Республики Саха (Якутия) является ограниченность вакансий, отсутствие оборудованных рабочих мест для инвалидов, недоступность городской и сельской среды.
Ключевые слова:
социальные барьеры, специальные рабочие места, социальная работа, безработица, квотирование рабочих мест, регион, условия труда, социальный риск, инвалиды, ограничения здоровья
Abstract:
This article describes the employment issue of disabled citizens at the regional job market of Sakha Republic, their integration into socio-labor sphere, risks and social barriers faced by them in pursuing a job. The author examine such aspects of the topic as the legal grounds of employment of the disabled persons, employment terms and special work positions, assignment of quota for workplaces, reasons of unemployment. The article provides the results of original sociological survey on the employment issues of the disabled persons in Sakha Republic (Yakutia), using the analysis of statistical indexes, analysis of documents, questionnaire, and interview. The main conclusion lies in the fact that the existing legislation in the area of employment of the disabled persons fails to fulfil, because the majority of them face considerable issues in pursuing a suitable job and employment. The basic peculiarity of employment of the disabled persons in Sakha Republic lies in the limited job offers, lack of the equipped workplaces for the disabled, inaccessibility to urban and rural environment.
Keywords:
region, special jobs, social work, unemployment, quoting of jobs, social risks, social barriers, invalid, restrictions of health, Sakha Republic