Налогообложение физических лиц
Правильная ссылка на статью:
Погорелова Т.Г.
Практические аспекты налогообложения доходов персонала
// Финансы и управление.
2015. № 2.
С. 63-80.
DOI: 10.7256/2409-7802.2015.2.14788 URL: https://nbpublish.com/library_read_article.php?id=14788
Аннотация:
В начале 1990-х годов в России была создана налоговая система, в которую вошли налог на доходы физических лиц (НДФЛ) и платежи в социальные внебюджетные фонды, взимаемые с доходов персонала. С самого начала связующим элементом этих налогов стала схожесть их объектов налогообложения в части оплаты труда и прочих доходов персонала. Что позволяет рассматривать эти платежи в рамках отдельной сферы - налогообложения доходов персонала, регулярно подвергаемого изменениям. Проводятся масштабные реформы по увеличению эффективности взимания НДФЛ и обязательных страховых взносов (ОСВ). Проекты о введении прогрессивной шкалы по НДФЛ, изменении элементов ОСВ, вносятся на рассмотрение в Государственную Думу систематически. Для визуального отражения, действующие механизмы исчисления ОСВ и НДФЛ рассмотрены на практических примерах. Проведена сравнительная характеристика между оптимизацией налоговых платежей и их уклонением. Определено, что одним из основных критериев процесса налогового планирования является поиск обоснованного компромисса между контролирующими органами и налогоплательщиками, страхователями. Исследуемые данные представляют интерес для практических работников финансовых служб хозяйствующих субъектов, имеющих наемных работников, а также для студентов экономических специальностей, как дополнение к дисциплинам по налогообложению.
Ключевые слова:
доходы персонала, налоговые расходы, обязательные страховые взносы, налоговое планирование, метод оптимизации, налоговые риски, налоговая нагрузка, критерии налогового планирования, налоговый вычет, платежи вовнебюджетные фонды
Abstract:
In the early 1990s, a tax system was introduced in Russia which included a personal income tax and payments into social non-budgetary funds, collected from incomes of employees. From the very beginning, the similarity of the subjects of taxation in the terms of wages and other incomes of the personnel became a linking element between these taxes, which enables to view these payments within the framework of a separate sphere – taxation of the personnel’s incomes that regularly undergoes changes. Large-scale reforms have been carried out in order to ensure the effectiveness of collection of personal income taxes and required premiums. Draft laws concerning an introduction of a progressive scale for personal income taxes and reconsidering some elements of required premiums have been consistently submitted to the Russian Parliament. For an illustration, the mechanisms of calculating the amounts of required premiums and personal income taxes are presented in concrete examples. The author comes to the conclusion that searching for a well-grounded compromise between controlling authorities, on the one side, and tax payers and insurants, on the other, should serve as one of the main criteria in tax planning. The examined material may be of interest for workers of financial services of business units that have salaried employees, as well as for students of economics as an additional educational material on taxation.
Keywords:
criteria of tax planning, tax burden, tax risks, method of optimization, tax planning, required premium, tax expenses, personnel’s incomes, tax credit, payments to non-budgetary funds